Thêm thẻ
Áp dụng mô hình quản lý nguồn nhân lực công theo vị trí việc làm ở Việt Nam hiện nay /
Bằng: Nguyễn, Văn Viên
Áp dựng mô hình quản lý nguồn nhân lực công theo vị trí việc làm ở Việt Nam hiện nay
Bài viết giới thiệu mô hình quản lý nguồn nhân lực công theo vị trí việc làm và nêu một số vấn đề đặt ra trong áp dụng mô hình này ở Việt Nam.
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Tạp chí |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Được phát hành: |
2016
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/41853 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Nhu cầu phát triển nguồn nhân lực và cơ hội việc làm
