Bàn về đạo đức người làm công tác tổ chức - cán bộ trong các cơ quan hành chính nhà nước

Bàn về đạo đức người làm công tác tổ chức - cán bộ trong các cơ quan hành chính nhà nước

Công tác tổ chức, cán bộ là một trong những công tác quan trọng nhất trong hoạt động của cơ quan, tổ chức nhằm duy trì nguồn nhân lực người về con người để thực hiện mục tiêu hoạt động của cơ quan, tổ chức. Do đó, người làm công tác tổ chức - cán bộ cần có các yếu tố nhân cách, đạo đức, tâm lý đáp ứ...

Mô tả đầy đủ

Đã lưu trong:

Chi tiết về thư mục
Tác giả chính:	Đặng Thị Mai Hương
Định dạng:	Bài trích
Ngôn ngữ:	Vietnamese
Được phát hành:	2015
Những chủ đề:	Tạp chí Quản lý nhà nước Đạo đức Hành chính Cán bộ Cơ quan hành chính nhà nước Công tác tổ chức cán bộ Nhân cách Tâm lý Nguồn nhân lực
Truy cập trực tuyến:	https://hdl.handle.net/11742/43396
Các nhãn:	Thêm thẻ Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!

Những quyển sách tương tự

Một số vấn đề về quản lý nhà nước, kinh tế, văn hoá, giáo dục trên thế giới và Việt Nam
Bằng: Lê, Thanh Bình
Được phát hành: (2010)

Kinh nghiệm của một số quốc gia Đông Á về xây dựng nhân lực giáo dục, đào tạo - Bài học nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ quản lý đào tạo ở Việt Nam hiện nay
Bằng: Trần Văn Hoan
Được phát hành: (2022)

Một số vấn đề đổi mới quản lý nhân lực của cơ quan hành chính nhà nước
Bằng: Nguyễn Anh Tuấn, Lý Thị Huệ
Được phát hành: (2024)

Thi tuyển chức danh lãnh đạo, quản lý - nhìn từ góc độ xã hội học
Bằng: Phạm Thị Minh Tâm
Được phát hành: (2015)

Tác động của hoạt động đào tạo, bồi dưỡng tới năng lực quản lý của cán bộ, công chức chính quyền cấp xã: nghiên cứu tại thành phố Cần Thơ
Bằng: Hoàng Văn Hoan
Được phát hành: (2018)

Khoa học tâm lý trong quản lý hành chính
Bằng: Nguyễn Thị Vân Hương
Được phát hành: (2014)

Đào tạo, bồi dưỡng công chức lãnh đạo cấp phòng tại địa phương giai đoạn hiện nay
Bằng: Nguyễn Văn Phong
Được phát hành: (2015)

Giải pháp thúc đẩy cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2015 - 2020
Bằng: Phạm Thị Hoài Thu
Được phát hành: (2015)

Chính sách thu hút , tạo nguồn cán bộ từ sinh viên tốt nghiệp xuất sắc, cán bộ khoa học trẻ
Bằng: Vũ Đăng Minh, et al.
Được phát hành: (2015)

Nghiên cứu khung lý thuyết quản lý nhà nước về phát triển nguồn nhân lực chuyển đổi số trong các cơ quan hành chính nhà nước ở địa phương
Bằng: Phạm Hà Phương
Được phát hành: (2024)

Tập bài giảng một số vấn đề cơ bản về hành chính học: Dùng cho hệ cử nhân chính trị\
Được phát hành: (2003)

Khảo thí, khảo khóa thời Lê và việc thực hiện đánh giá năng lực, đạo đức cán bộ, công chức ngày nay.
Bằng: Nguyễn Thị Thu Hòa
Được phát hành: (2015)

Ba điểm mấu chốt để thực hiện tinh giản biên chế đạt mục tiêu
Bằng: Trần Anh Tuấn
Được phát hành: (2015)

Chấm điểm để xử lý cán bộ kém - Bài học từ Thanh Hóa
Bằng: Lương Ban Mai
Được phát hành: (2015)

Quản lý công vụ của Liên bang Nga
Bằng: Nguyễn Thị Ngọc Phượng
Được phát hành: (2015)

Một số vấn đề trong công tác luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý
Bằng: Bùi Ngọc Thanh
Được phát hành: (2017)

Quản lý sự thay đổi và vai trò của nhà lãnh đạo, quản lý trong quản lý hoạt động của cơ quan hành chính nhà nước
Bằng: Chu Thị Khánh Ly
Được phát hành: (2020)

Nâng cao hiệu quả phương pháp học ngoại ngữ đối với cán bộ, công chức
Bằng: Giáp Thị Yến
Được phát hành: (2015)

Tác động tiêu cực của "Tư duy nhiệm kỳ" tới hoạt động lãnh đạo, quản lý ở Việt Nam
Bằng: Nguyễn Đức Hùng
Được phát hành: (2020)

Cán bộ, công chức, viên chức theo pháp lệnh cán bộ, công chức
Bằng: Bùi Thị Đào
Được phát hành: (2006)

Về phương thức lãnh đạo công tác cán bộ của các tỉnh ủy khu vực Bắc Trung Bộ
Bằng: Võ Mạnh Sơn
Được phát hành: (2015)

Đánh giá mức độ tạo động lực làm việc đối với cán bộ Trung tâm Phát triển Lâm nghiệp Hà Nội
Bằng: Phạm Thị Mai Phương
Được phát hành: (2016)

Lồng ghép nội dung về phương thức Đảng lãnh đạo Nhà nước trong các khóa đào tạo kỹ năng cán bộ quản lý
Bằng: Phạm Đức Chính, et al.
Được phát hành: (2015)

Nhận diện những nguyên nhân cơ bản dẫn đến tình trạng tham nhũng hiện nay
Bằng: Phạm Văn Phong
Được phát hành: (2015)

Phát triển nguồn nhân lực quản lý kinh tế trong cơ quan hành chính nhà nước cấp tỉnh ở Việt Nam
Bằng: Võ Xuân Hoài

Những thay đổi trong quản lý công chức nhằm đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính trong xu thế hội nhập
Bằng: Nguyễn Thị Hồng Hải, et al.
Được phát hành: (2015)

Phát triển nguồn nhân lực công vụ đáp ứng yêu cầu hiện đại hóa đất nước
Bằng: Lưu Kiếm Thanh
Được phát hành: (2015)

Tìm hiểu tính đa dạng và phức tạp của bộ máy hành chính
Bằng: Bùi Thị Đào
Được phát hành: (2006)

Vai trò của cán bộ hành chính: Phương pháp quản lý hành chính có hiệu quả\
Bằng: Miêu, Tú Kiệt
Được phát hành: (2005)

Trách nhiệm của người đứng đầu chính quyền cơ sở
Bằng: Hồ Thị Bích Ngọc
Được phát hành: (2015)

Các biện pháp tâm lý nâng cao tính tích cực lao động của cán bộ, công chức trong các cơ quan hành chính nhà nước hiện nay
Bằng: Trần Hương Thanh
Được phát hành: (2010)

Đào tạo kỹ năng hành chính nhằm nâng cao năng lực hoạt động quản lý cho các cán bộ cấp cơ sở
Bằng: Phạm Đức Chính, et al.
Được phát hành: (2014)

Những rào cản đối với phụ nữ tham gia lãnh đạo, quản lý trong cơ quan nhà nước
Bằng: Tạ Thị Thu Trang
Được phát hành: (2023)

Những vấn đề lý luận và thực tiễn về đổi mới quản lý nhà nước về nhân lực ở nước ta hiện nay
Bằng: Nguyễn Xuân Nhã
Được phát hành: (2019)

Tổ chức và thực hiện pháp luật của các cơ quan hành chính nhà nước và cán bộ, công chức ở Việt Nam hiện nay /
Bằng: Lê, Minh Thắng

Về thí điểm thi tuyển chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý trong cơ quan hành chính nhà nước
Bằng: Hoàng Thị Tú Oanh, et al.
Được phát hành: (2014)

Những quy định về hệ thống tổ chức bộ máy hành chính - nhà nước
Bằng: Đào, Thanh Hải
Được phát hành: (2004)

Nâng cao ý thức pháp luật của đội ngũ cán bộ quản lý hành chính: Sách tham khảo\
Bằng: Lê, Đình Khiên
Được phát hành: (2002)

Quản lý nhà nước đối với phát triển nguồn nhân lực ngành du lịch Việt Nam
Bằng: Nguyễn Mạnh Hùng, Đặng Thùy Trang
Được phát hành: (2015)

Nâng cao chất lượng đội ngũ công chức cục dự trữ nhà nước khu vực Bình Trị Thiên
Bằng: Hoàng Anh Tuấn
Được phát hành: (2015)