Thêm thẻ
Tinh giản biên chế trong cải cách chế độ công vụ, công chức ở nước ta
Bằng: Võ Kim Sơn, Lê Cẩm Hà
Được phát hành: (2015)
Ba điểm mấu chốt để thực hiện tinh giản biên chế đạt mục tiêu
Bài viết đề cập đến các điểm mấu chốt để tinh giản biên chế thành công, đó là: Vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, thực hiện nguyên tắc "ra hai, vào một", kế hoạch áp đặt tinh giản phải 10%.
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Tác giả khác: | |
| Định dạng: | Bài trích |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Được phát hành: |
2015
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/43593 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
Cải cách tiền lương công chức: Khâu đột phá của cải cách hành chính 2011 - 2020
Báo cáo tình hình thực hiện công tác cải cách hành chính 6 tháng đầu năm 2016
Được phát hành: (2016)
Được phát hành: (2016)
