Nghiên cứu các yếu tố tác động tới ý định rời bỏ doanh nghiệp của đại lý bảo hiểm nhân thọ ở Việt Nam Bằng Nguyễn Thị Hữu Ái

“…Nghiên cứu đã kiểm định và chỉ rõ tác động ngược chiều của sáu yếu tố, bao gồm cam kết với doanh nghiệp, hài lòng với công việc, công bằng trong tổ chức, giá trị đạo đức doanh nghiệp, định hướng nghề nghiệp, và đào tạo tới ý định rời bỏ doanh nghiệp của đại lý bảo hiểm nhân thọ trong bối cảnh nghiên cứu tại Việt Nam. …”
lấy văn bản
lấy văn bản

Đào tạo chung nguồn thẩm phán, kiểm sát viên, luât sư tại Học viện Tư pháp - thực trạng và triển vọng Bằng Đoàn Trung Kiên

“…Tuy nhiên, thông qua các công trình nghiên círu, khảo sát về công tác đào tạo và sử dụng học viên sau đào tạo, vấn đề đa dạng mô hình, cách thức tổ chức đào tạo thẩm phán, kiểm sát viên, luật sư Bài viết để góp phần đáp ứng tốt hơn nữa yêu cầu của công cuộc cải cách tư pháp đã được đặt ra đề cập tới thực trạng và triển vọng đào tạo chung nguồn thẩm phản, kiêm sát viên, luật sư tại Học viện Tư pháp.…”
lấy văn bản
lấy văn bản

Bộ phận “sáng cắp ô đi, tối cắp ô về” sẽ bị đào thải

lấy văn bản

Bình đẳng giới trong thực tiễn tuyển dụng và thăng tiến tại Việt Nam

lấy văn bản

Báo cáo hoạt động từ kỳ họp thứ nhất đến kỳ họp thứ 2 của Hội đồng Dân tộc khóa X Bằng Cư Hòa Vần, Cư Hòa Vần

“…Nội dung báo cáo gồm: Phân tích ổn định tổ chức, phân công, phân nhiệm, xây dựng lề lối làm việc, quan hệ công tác của Thường trực Hội đồng Dân tộc và Hội đồng Dân tộc khóa X. …”
lấy văn bản

Quản trị nguồn nhân lực trong điều kiện tự chủ Bằng Đào Thị Thu Giang

lấy văn bản

Ý kiến tham luận luật Tài nguyên nước (sửa đổi) Bằng Ngô Lê Long

lấy văn bản

Giá trị thời sự từ những chỉ dẫn của Chủ tịch Hồ Chí Minh về Đại hội Đảng Bằng Phạm Nguyễn Ngọc Anh

“…Bài viết nhận định học tập lời dạy của Bác, sau đại hội, cấp ủy khóa mới cần tổ chức rút kinh nghiệm, báo cáo cấp ủy cấp trên chuẩn y kết quả bầu cử, kiện toàn các chức danh lãnh đạo. …”
lấy văn bản

Liên hợp quốc 70 năm hình thành và phát triển Bằng Trần Kim Chi

lấy văn bản

Hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp - Pháp luật và thực tiễn thi hành Bằng Trần Minh Sơn

“…Luận án làm rõ hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp không phải đơn thuần là một chính sách nhất thời mà là một công việc lâu dài, thể hiện chức năng kinh tế của Nhà nước ta; đồng thời phản ánh bản chất đây là một loại hình dịch vụ công mà Nhà nước phải thực hiện đối với doanh nghiệp nhỏ và vừa; Đề xuất định hướng cũng như các giải pháp nhằm hoàn thiện pháp luật về hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp (hoàn thiện quy định pháp luật về hình thức hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp; đảm bảo kinh phí cần thiết cho các hoạt động hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp; nâng cao vai trò, trách nhiệm của các cơ quan nhà nước và tổ chức đại diện cho doanh nghiệp trong công tác này), công tác thực thi pháp luật hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp một cách đồng bộ, khả thi nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động hỗ trợ pháp lý cho doanh nghiệp phù hợp với thực tiễn hiện nay và trong thời gian tới (công tác tuyên truyền, phổ biến; tăng cường sự phối kết hợp; ứng dụng công nghệ thông tin; xây dựng, thực hiện chương trình; kiểm tra, giám sát; thi đua khen thưởng trong công tác này).…”
lấy văn bản
lấy văn bản