Một số vấn đề lý luận về thỏa ước lao động tập thể
by: Đỗ Năng Khánh, et al.
Published: (2007)
Hiệu lực của thỏa ước lao động tập thể
Thỏa ước lao động tập thể vừa mang tính thỏa thuận lại vừa mang tính quy phạm nên một trong những vấn đề quan trọng cần bàn đến là vấn đề hiệu lực của thỏa ước. Hiệu lực của thỏa ước bao gồm hiệu lực về thời gian, hiệu lực về không gian và vấn đề thỏa ước vô hiệu. Hiệu lực về thời gian của thỏa ước...
Saved in:
Main Author: | Đỗ Năng Khánh |
---|---|
Format: | 2008 |
Language: | vie |
Published: |
Viện Khoa học xã hội Việt Nam. Viện Nhà nước và Pháp luật
2008
|
Subjects: | |
Online Access: | http://hdl.handle.net/11742/30480 |
Tags: |
![]()
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Một số vấn đề lý luận về thỏa ước lao động tập thể
by: Đỗ Năng Khánh, et al.
Published: (2007) -
Hiệu lực của thỏa ước lao động tập thể – một số vấn đề lý luận và thực tiễn
by: Hoàng Thị Minh, et al.
Published: (2011) -
Hoàn thiện pháp luật về thoả ước lao động tập thể ở nước ta trong thời gian tới
by: Đỗ Thị Dung
Published: (2009) -
Vai trò của thoả ước lao động tập thể
by: Đỗ Năng Khánh, et al.
Published: (2008) -
Nghiên cứu so sánh về mối quan hệ giữa thoả ước lao động tập thể và pháp luật lao động quốc gia ở Việt Nam và một số nước trên thế giới
by: Hoàng Thị Minh
Published: (2009)