Bỏ qua nội dung này

Thư viện Quốc hội Việt Nam

Tìm kiếm tập trung

  • Trang chủ
  • Dịch vụ
  • Bản tin
  • Giới thiệu
Nâng cao
  • Trang chủ
  • Về chế định đại diện quy định...
  • Trích dẫn
  • In
  • Xuất biểu ghi
    • Export to RefWorks
    • Export to EndNoteWeb
    • Export to EndNote
  • Liên kết cố định
Ảnh bìa

Về chế định đại diện quy định trong Chương “Đại diện”, Phần thứ nhất về “Quy định chung” của Dự thảo Bộ luật Dân sự, liên quan đến việc giao kết và thực hiện hợp đồng

Bài viết trình bày về chế định đại diện quy định tại Điều 149 Bộ luật Dân sự. Qua bình luận, tác giả kiến nghị giải pháp nhằm hoàn thiện chế định đại diện.

Được lưu tại giá sách ảo:
Hiển thị chi tiết
Tác giả chính: LS. Trương Thanh Đức
Định dạng: Bài thuyết trình
Ngôn ngữ:Tiếng Việt
Xuất bản : Bộ Tư pháp 2015
Chủ đề:
Chế định đại diện
Giao kết hợp đồng
Thực hiện hợp đồng
Bộ luật Dân sự
dân sự
Truy cập trực tuyến:http://hdl.handle.net/11742/34905
Từ khóa (tag):
  • Bản tài liệu
  • Mô tả
  • Bình luận
  • Tài liệu tương tự
  • Giao diện nhân viên

Internet

http://hdl.handle.net/11742/34905

Tài liệu tương tự

  • Đánh giá và đề xuất diễn giải áp dụng quy định của Bộ Luật Dân sự năm 2015 về giao kết, thực hiện, sửa đổi, chấm dứt hợp đồng
    Tác giả: Hà Thị Thúy
    Xuất bản : (2020)
  • Một số ý kiến về chế định hợp đồng vận chuyển tài sản trong bộ luật dân sự
    Tác giả: LS Võ Nhật Thăng
    Xuất bản : (2015)
  • Sửa đổi, bổ sung các quy định liên quan đến đề nghị giao kết hợp đồng trong Bộ luật dân sự
    Tác giả: Nguyễn, Văn Phái
  • Đề nghị và chấp nhận đề nghị giao kết hợp đồng theo quy định của Bộ luật Dân sự năm 2015
    Tác giả: Đoàn Minh Đức, et al.
    Xuất bản : (2022)
  • Hợp đồng lao động điện tử - Từ quy định đến thực tiễn thực hiện
    Tác giả: Nguyễn Hữu Chí
    Xuất bản : (2023)

Thư viện Quốc hội Việt Nam

Thông tin liên hệ

  • Nhà Quốc hội, số 1 Đường Độc Lập, Ba Đình, Hà Nội, Việt Nam
    080.41947 - 080.41984
    thuvienquochoi@quochoi.vn

Kết nối với chúng tôi

Trải nghiệm thư viện trên điện thoại!

Copyright © 2022 - Thư viện Đại học Lao Động - Xã Hội. All Rights Reserved