Các văn bản qui định chế độ tiền lương mới: Lưu hành nội bộ. Không đưa tin trên các phương tiện thông tin đại chúng
Được phát hành: (1993)
Xây dựng cho cán bộ, nhân viên trong các doanh nghiệp từ thực tế tổng công ty vận tải Hà Nội
Bài viết đề cập đến thực trạng mức độ hài lòng của cán bộ, nhân viên tại Transerco và một số giải pháp nhằm góp phần xây dựng lòng tin và mức độ hài lòng của cán bộ nhân viên.
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Nguyễn Tuấn Dương |
---|---|
Định dạng: | Bài trích |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2015
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/43594 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Các văn bản qui định chế độ tiền lương mới: Lưu hành nội bộ. Không đưa tin trên các phương tiện thông tin đại chúng
Được phát hành: (1993) -
Chính sách hỗ trợ tiếp cận vốn cho doanh nghiệp nhỏ và vừa trên địa bàn Hà Nội
Bằng: Nguyễn Thị Thu, et al.
Được phát hành: (2014) -
Hà Nội tiêu tan tiền tỷ vì dự án chồng dự án
Bằng: Hạnh Vỹ -
Kinh nghiệm điều hành chính sách tỷ giá của Thái Lan, Hàn Quốc và bài học kinh nghiệm cho Việt Nam
Bằng: Hoàng Thanh Tuyền
Được phát hành: (2022) -
Vai trò của chính sách tài chính trong việc thực hiện cải cách tiền lương
Bằng: Nguyễn Thị Hồng Nguyên
Được phát hành: (2023)