Bồi dưỡng phong cách làm việc cho cán bộ lãnh đạo, quản lý ở nhà trường quân đội
Bằng: Bùi Việt Phương
Được phát hành: (2024)
Nghiên cứu ảnh hưởng của tố chất và phong cách lãnh đạo cán bộ quản lý cấp trung đến sự gắn kết công việc của cấp dưới trong các doanh nghiệp kinh tế - quốc phòng.
Kết quả nghiên cứu cho thấy: (i) Các tố chất và phong cách lãnh đạo cán bộ quản lý cấp trung có ảnh hưởng tích cực đến sự gắn kết công việc của cấp dưới bao gồm: Sự hiểu biết, Sự quan tâm, Sự công bằng, Khen thưởng, Truyền cảm hứng, Kích thích trí tuệ, Phát hiện và xử lý vấn đề cho cấp dưới, Sự hấp...
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Nguyễn Hữu Ngọc |
---|---|
Tác giả khác: | Hoàng Văn Cường |
Định dạng: | Luận án |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2020
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://muontailieuso.quochoi.vn/DefaultBookView.aspx?BookID=36274 https://hdl.handle.net/11742/45726 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Bồi dưỡng phong cách làm việc cho cán bộ lãnh đạo, quản lý ở nhà trường quân đội
Bằng: Bùi Việt Phương
Được phát hành: (2024) -
Các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết cán bộ, công chức nữ với tổ chức trên địa bàn huyện Vĩnh Hưng, tỉnh Long An
Bằng: Vòng Thình Nam, Nguyễn Thị Cẩm Huyền
Được phát hành: (2024) -
Vận dụng tư tưởng Hồ Chí Minh vào xây dựng phong cách làm việc của cán bộ lãnh đạo, quản lý ở nước ta hiện nay
Bằng: Nguyễn, Thế Thắng
Được phát hành: (2010) -
Chuẩn đoán và phòng trị viêm gan, xơ gan và ung thư gan/Từ Tích Tổ
Bằng: Từ, Tích Tổ
Được phát hành: (2006) -
Đổi mới tư duy và phong cách lãnh đạo trong điều kiện công nghệ số ở Việt Nam: Một số vấn đề lý luận và thực tiễn /
Được phát hành: (2022)