Nghiên cứu khung lý thuyết quản lý nhà nước về phát triển nguồn nhân lực chuyển đổi số trong các cơ quan hành chính nhà nước ở địa phương
Bằng: Phạm Hà Phương
Được phát hành: (2024)
Thực hiện văn hóa công sở tại các cơ quan hành chính nhà nước
Đánh giá việc thực hiện Quy chế văn hóa công sở trong cơ quan hành chính nhà nước -- Các giải pháp thực hiện Quy chế văn hóa công sở trong cơ quan hành chính nhà nước
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Hà Quang Thanh |
---|---|
Định dạng: | 2015 |
Ngôn ngữ: | vie |
Được phát hành: |
Học viện Hành chính quốc gia
2015
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/31346 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Nghiên cứu khung lý thuyết quản lý nhà nước về phát triển nguồn nhân lực chuyển đổi số trong các cơ quan hành chính nhà nước ở địa phương
Bằng: Phạm Hà Phương
Được phát hành: (2024) -
Tăng cường lãnh đạo thực hiện pháp luật về dân chủ cơ sở trong cơ quan hành chính nhà nước
Bằng: Lê Minh Hường
Được phát hành: (2018) -
Những nhân tố ảnh hưởng đến văn hóa công sở trong các cơ quan hành chính nhà nước
Bằng: Nguyễn Huyền Hạnh, et al.
Được phát hành: (2015) -
Tăng cường lãnh đạo thực hiện pháp luật về dân chủ cơ sở trong cơ quan hành chính nhà nước
Bằng: Lê Minh Hường
Được phát hành: (2018) -
Thực hiện pháp luật về trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan hành chính Nhà nước - một số vấn đề lí luận và thực tiễn
Bằng: Trịnh, Đức Thảo