Tuyển dụng công chức theo vị trí việc làm cho cơ quan hành chính nhà nước ở Việt Nam
Bằng: Lê Thị Trâm Oanh
Được phát hành: (2017)
Một số vấn đề về đối tượng áp dụng chế độ tuyển dụng vào biên chế nhà nước
Đưa ra một số ý kiến trao đổi về một số đối tượng thuộc chế độ tuyển dụng vào biên chế với mong muốn củng cố, hoàn thiện hơn nữa chế độ tuyển dụng vào biên chế với tư cách là công cụ pháp lý hữu hiệu, giúp nhà nước lựa chọn được những lao động có trình độ chuyên môn, phẩm chất đạo đức tốt để thực hi...
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Nguyễn Hữu Chí |
---|---|
Định dạng: | Tạp chí |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2000
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/39723 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Tuyển dụng công chức theo vị trí việc làm cho cơ quan hành chính nhà nước ở Việt Nam
Bằng: Lê Thị Trâm Oanh
Được phát hành: (2017) -
Tuyển dụng công chức theo vị trí việc làm cho cơ quan hành chính nhà nước ở Việt Nam
Bằng: Lê Thị Trâm Oanh
Được phát hành: (2017) -
Một số kiến nghị trong áp dụng pháp luật về tuyển dụng công chức ở nước ta hiện nay
Bằng: Nguyễn Đặng Phương Tuyền
Được phát hành: (2015) -
Một số kiến nghị trong áp dụng pháp luật về tuyển dụng công chức ở nước ta hiện nay
Bằng: Nguyễn Đặng Phương Tuyền
Được phát hành: (2015) -
Những nội dung cơ bản để xây dựng thể chế nhà nước có chất lượng
Bằng: Nguyễn Bá Chiến
Được phát hành: (2015)