Việc thực hiện các công ước của tổ chức lao động quốc tế về quyền lao động nữ ở Việt Nam
Đề cập các công ước về quyền lao động nữ đã được Việt Nam thông qua là công ước số 45, công ước số 100, công ước số 111. Trên cơ sở đó bước đầu đánh giá việc thực hiện các công ước này ở Việt Nam, đồng thời đưa ra một số kiến nghị nhằm đảm bảo tốt hơn quyền lao động nữ theo quy định của ILO....
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Tạp chí |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Được phát hành: |
2003
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/40157 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thêm thẻ | Tóm tắt: | Đề cập các công ước về quyền lao động nữ đã được Việt Nam thông qua là công ước số 45, công ước số 100, công ước số 111. Trên cơ sở đó bước đầu đánh giá việc thực hiện các công ước này ở Việt Nam, đồng thời đưa ra một số kiến nghị nhằm đảm bảo tốt hơn quyền lao động nữ theo quy định của ILO. |
|---|