Tranh chấp lao động và giải quyết tranh chấp lao động theo Bộ luật lao động và luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật lao động
Bằng: Đào Thị Hằng
Được phát hành: (2003)
Tổ chức đại diện người sử dụng lao động trong quan hệ lao động theo pháp luật hiện hành
Bài viết đề cập đến quyền và trách nhiệm của tổ chức đại diện người sử dụng lao động trong các lĩnh vực khác nhau của quan hệ lao động như thương lượng tập thể, giải quyết tranh chấp, đình công và giải quyết đình công,…
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Đào Thị Hằng |
---|---|
Định dạng: | Tạp chí |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2014
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/41726 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Tranh chấp lao động và giải quyết tranh chấp lao động theo Bộ luật lao động và luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật lao động
Bằng: Đào Thị Hằng
Được phát hành: (2003) -
Tổ chức đại diện người lao động tại doanh nghiệp theo Bộ luật Lao động năm 2019
Bằng: PSG.TS. Nguyễn Thị Hồng Nhung, et al.
Được phát hành: (2020) -
Nhận diện người lao động và người làm việc không có quan hệ lao động theo Bộ luật Lao động năm 2019
Bằng: Nguyễn Văn Tố Hữu
Được phát hành: (2023) -
Các quy định của Bộ luật lao động về công đoàn và vai trò đại diện tập thể lao động - Thực trạng và kiến nghị
Bằng: Đào Thị Hằng
Được phát hành: (2009) -
Một số vấn đề về thoả ước lao động tập thể
Bằng: Trần Thuý Lâm
Được phát hành: (2002)