Khát vọng thành công: Khơi mở tiềm năng để hạnh phúc và thành đạt
Bằng: Richard Denny
Được phát hành: (2015)
Tạm biệt cà rốt và cây gậy
Cuốn sách nhấn mạnh về thất bại của việc sử dụng phương pháp thưởng/phạt để thúc đẩy hành động của nhân viên trong doanh nghiệp. Tác giả đưa ra hệ thống giải pháp mô hình RESPECT, bao gồm 7 bí quyết đã được thử nghiệm và chứng minh thông qua một loạt nghiên cứu....
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Paul L. Marciano |
---|---|
Tác giả khác: | Nguyễn Minh Thiên (dịch) |
Định dạng: | Sách |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
Nhà xuất bản Thế giới
2016
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/70808 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Khát vọng thành công: Khơi mở tiềm năng để hạnh phúc và thành đạt
Bằng: Richard Denny
Được phát hành: (2015) -
Tạm biệt cà rốt và cây gậy : Nghệ thuật xây dựng văn hóa doanh nghiệp theo mô hình Respect /
Bằng: Marciano, Paul L. TS
Được phát hành: (2016) -
Giữ chân nhân tài: Cẩm nang dành cho nhà quản lý
Bằng: Beverly Kaye
Được phát hành: (2018) -
Ít hóa nhiều
Bằng: Jason Jennings
Được phát hành: (2016) -
Tảng băng tan: Đổi mới và thành công trong mọi hoàn cảnh
Bằng: John Kotter
Được phát hành: (2016)