Vấn đề quản trị "nhân tài" trong quản trị nhân lực khu vực công hiện nay
Bằng: Vũ Thanh Xuân, Vũ Thế Vinh
Được phát hành: (2023)
Vấn đề về tài năng và nhân tài trong khu vực công ở Việt Nam
Bài viết tập trung phân tích những vấn đề lý luận về tài năng và nhân tài, đánh giá những sản phẩm cụ thể và cách tiếp cận quản lý, tạo nguồn nhân lực và thu hút nhân tài trong khu vực công hiện nay
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Nguyễn Hữu Khiển - Lê Thị Ngọc Mai |
---|---|
Định dạng: | Bài trích |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2023
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/82099 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Vấn đề quản trị "nhân tài" trong quản trị nhân lực khu vực công hiện nay
Bằng: Vũ Thanh Xuân, Vũ Thế Vinh
Được phát hành: (2023) -
Ứng dụng khung năng lực trong quản trị nhân lực ở khu vực công
Bằng: Nguyễn Lê Thanh Huyền
Được phát hành: (2024) -
Hoàn thiện pháp luật về phát triển nguồn nhân lực và chính sách thu hút, trọng dụng nhân tài trong khu vực công ở Việt Nam hiện nay.
Bằng: Nguyễn Bá Chiến, Trần Thị Diệu Oanh
Được phát hành: (2023) -
Khung năng lực lãnh đạo, quản lý khu vực hành chính công /
Bằng: Lê, Quân
Được phát hành: (2016) -
Năng lực và xây dựng khung năng lực cho các vị trí việc làm trong khu vực công
Bằng: Ngô Thành Can
Được phát hành: (2016)