Chuyển đến nội dung
logo

THƯ VIỆN QUỐC HỘI VIỆT NAM

Tìm kiếm tập trung

  • Túi sách: 0 cuốn sách (Đầy đủ)
  • Trang chủ
  • Dịch vụ
  • Bản tin
  • Giới thiệu
Nâng cao
  • Trang chủ
  • Những biện pháp lưu giữ nhân t...
  • Trích dẫn điều này
  • Văn bản này
  • Email này
  • In
  • Xuất bản ghi
    • Xuất tới RefWorks
    • Xuất tới EndNoteWeb
    • Xuất tới EndNote
  • Lưu vào danh sách
  • Thêm vào cặp sách Xóa khỏi Túi Sách
  • Liên kết dài hạn
Những biện pháp lưu giữ nhân tài. Tập 2

Những biện pháp lưu giữ nhân tài. Tập 2

Hiển thị phiên bản (1) khác

Trong tập 2, sách giới thiệu các kế sách giúp các doanh nhân, các cán bộ quản lý nhận thức đầy đủ tầm quan trọng của công tác tuyển dụng và lưu giữ nhân tài, công nhân viên ưu tú.

Đã lưu trong:
Chi tiết về thư mục
Tác giả chính: Trọng Kiên
Tác giả khác: Nguyễn Đình Thiêm
Định dạng: Sách
Ngôn ngữ:Vie
Được phát hành: Nhà xuất bản Lao động - Xã hội 2006
Những chủ đề:
Doanh nghiệp, hợp tác xã
Quản trị nhân tài
Tuyển dụng nhân tài
Thu hút nhân tài
Giữ chân nhân tài
Nhân viên ưu tú
658.3 Nh556b
Truy cập trực tuyến:http://thuvienso.quochoi.vn/handle/11742/96082
Các nhãn: Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
  • Đang giữ
  • Miêu tả
  • Những bình luận
  • Phiên bản (1) khác
  • Những quyển sách tương tự
  • Chế độ xem nhân viên

Những quyển sách tương tự

Phát hiện và sử dụng nhân tài
Bằng: Nhiệm Ngạn Thân
Được phát hành: (2015)
Chiến lược nhân tài của Trung Quốc từ năm 1978 đến nay
Bằng: Nguyễn Thị Thu Phương
Được phát hành: (2012)
Bậc thầy nuôi dưỡng tài năng
Bằng: Bill Conaty, et al.
Được phát hành: (2013)
Những khoảnh khắc xuất thần
Bằng: Nancy K. Napier
Được phát hành: (2011)
Những biện pháp lưu giữ nhân tài.
Bằng: Trọng Kiên
Được phát hành: (2006)
Những biện pháp lưu giữ nhân tài.
Bằng: Trọng Kiên
Được phát hành: (2006)
Nghệ thuật giữ chân nhân viên giỏi
Bằng: J. Leslie McKeown
Được phát hành: (2008)
Tương lai của nghề quản trị nhân sự: Những xu hướng mới nhất và quan trọng nhất của ngành quản trị nhân sự hiện nay trên thế giới = The future of human resource management
Bằng: Michael Losey, et al.
Được phát hành: (2011)
Quản trị nhân lực trong doanh nghiệp. Tập 1
Bằng: Hà Văn Hội
Được phát hành: (2007)
Chiến lược thu hút giữ chân nhân tài /
Bằng: Ogura, Hiroshi
Được phát hành: (2019)
Quản trị nguồn nhân lực logistisc ở Việt Nam
Bằng: Nguyễn Đức Diệp
Được phát hành: (2020)
Những chân trời của tài năng. Tập 1
Bằng: Hàm Châu
Được phát hành: (2012)
400 quy tắc quản lý người và việc
Bằng: Lý Vĩ
Được phát hành: (2004)
Tối đa hoá năng lực nhân viên: Các chiến lược phát triển nhân tài nhanh chóng và hiệu quả = The manager’s guide to maximizing employee potential
Bằng: William J. Rothwell
Được phát hành: (2011)
Thiết kế tổ chức và quản lý chiến lược nguồn nhân lực
Bằng: Triệu Tuệ Anh, et al.
Được phát hành: (2004)
Trung Quốc và chính sách trọng dụng nhân tài
Cẩm nang quản lý nhân sự: Nghệ thuật làm chủ nguồn nhân lực
Bằng: Susan D. Strayer
Được phát hành: (2010)
Tìm đúng người tài
Bằng: Steven Lock
Được phát hành: (2023)
Nghĩ về chính sách thu hút nhân tài\
Bằng: Diệp, Văn Sơn
Cẩm nang quản lý con người
Bằng: Nguyễn Lê
Được phát hành: (2006)
Quản trị nguồn nhân lực. Tập 1
Bằng: Hương Huy
Được phát hành: (2007)
Nâng cao hiệu quả quản lý nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước
Bằng: Phạm Thành Nghị, et al.
Được phát hành: (2006)
Thu hút, trọng dụng nhân tài – từ thực tiễn của Thành phố Hồ Chí Minh
Bằng: Đoàn Nhân Đạo
Được phát hành: (2020)
Đào tạo & quản lý nhân lực (Kinh nghiệm Nhật Bản, Hàn Quốc và những gợi ý cho Việt Nam)
Bằng: Nguyễn Duy Dũng, et al.
Được phát hành: (2008)
Cẩm nang kinh doanh Harvard: Tuyển dụng và đãi ngộ nguời tài
Được phát hành: (2006)
Những quy định mới của Chính phủ về phát triển nguồn nhân lực thời kỳ hội nhập
Bằng: Kim Thúy
Được phát hành: (2008)
Học vị cao, nhiều bằng cấp không hẳn là người tài: Viết tiếp bài Hà nội trải thảm thu hút nhân tài\
Bằng: Vương Hạnh
Quản trị nhân sự và các kỹ năng nghiệp vụ về tổ chức hành chính, nhân sự
Bằng: Nguyễn Vũ Việt Trinh
Được phát hành: (2015)
Những thông tin cập nhật về biến đổi khí hậu
Bằng: Ngô Trọng Thuận
Được phát hành: (2017)
Làm thế nào dịch chuyển núi Phú Sĩ?: Bài toán tuyển dụng nhân tài của các công ty hàng đầu thế giới
Bằng: William Poundstone
Được phát hành: (2006)
Kinh nghiệm của một số quốc gia trên thế giới về thu hút và trọng dụng người có tài năng cho nền công vụ
Công việc trong tương lai : Thu hút nhân tài, xây dựng đội ngũ lãnh đạo tài giỏi và tạo ra tổ chức có tính cạnh tranh /
Bằng: Morgan, Jacob
Được phát hành: (2019)
Giao tế nhân sự trong kinh doanh và xã hội
Bằng: Phong Sơn Lê Nhật Trừng
Được phát hành: (2007)
Nhân tài trong chiến lược phát triển quốc gia
Bằng: Nguyễn Đắc Hưng, et al.
Được phát hành: (2004)
Hoàn thiện chính sách pháp luật về tuyển dụng, sử dụng và đãi ngộ nhân tài ở Việt Nam
Bằng: Nguyễn Bá Chiến, et al.
Được phát hành: (2021)
Hoàn thiện chính sách thu hút, trọng dụng nhân tài vào làm việc ở khu vực công trong giai đoạn hiện nay
Bằng: Lê Văn Từ
Được phát hành: (2023)
Singapore đi vào thế kỷ 21 bắt đầu bằng giáo dục
Thu hút nhân tài trong khu vực công theo tinh thần Nghị quyết Đại hội XIII
Bằng: Nguyễn Quỳnh Trang
Được phát hành: (2021)
Chính sách thu hút nhân tài nước ngoài cho phát triển kinh tế của Singapore
Bằng: Trần Thị Hà
Được phát hành: (2023)
Để không bị nhà tuyển dụng bỏ lỡ
Bằng: Công ty Cổ phần Sách Alpha
Được phát hành: (2010)
Trước Tiếp theo

Những quyển sách tương tự

  • Phát hiện và sử dụng nhân tài
    Bằng: Nhiệm Ngạn Thân
    Được phát hành: (2015)
  • Chiến lược nhân tài của Trung Quốc từ năm 1978 đến nay
    Bằng: Nguyễn Thị Thu Phương
    Được phát hành: (2012)
  • Bậc thầy nuôi dưỡng tài năng
    Bằng: Bill Conaty, et al.
    Được phát hành: (2013)
  • Những khoảnh khắc xuất thần
    Bằng: Nancy K. Napier
    Được phát hành: (2011)
  • Những biện pháp lưu giữ nhân tài.
    Bằng: Trọng Kiên
    Được phát hành: (2006)
logo

THƯ VIỆN QUỐC HỘI VIỆT NAM

Thông tin liên hệ

Nhà Quốc hội, số 1 Đường Độc Lập, Ba Đình, Hà Nội, Việt Nam

080.41947 - 080.41984

thuvienquochoi@quochoi.vn

Kết nối với chúng tôi

Copyright © 2022 - Thư viện Trường Đại học Thương Mại. All Rights Reserved