Hiệu lực của thỏa ước lao động tập thể – một số vấn đề lý luận và thực tiễn
Bằng: Hoàng Thị Minh, et al.
Được phát hành: (2011)
Vai trò của tổ chức đại diện lao động trong đối thoại xã hội, thương lượng tập thể và thỏa ước lao động tập thể
Bài viết đề cập đến: (1) Vai trò của tổ chức đại diện lao động trong đối thoại xã hội, thương lượng tập thể. (2) Vai trò của tổ chức đại diện lao động trong thương lượng, kí kết và thực hiện thỏa ước lao động tập thể. (3) Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức đại diện lao động trong đối...
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Đào Mộng Điệp |
---|---|
Định dạng: | Tạp chí |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2014
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/41654 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Hiệu lực của thỏa ước lao động tập thể – một số vấn đề lý luận và thực tiễn
Bằng: Hoàng Thị Minh, et al.
Được phát hành: (2011) -
Điểm mới của Bộ luật lao động năm 2019 về đối thoại tại nơi làm việc, thương lượng tập thể, thỏa ước lao động tập thể
Bằng: Đỗ Thị Dung
Được phát hành: (2020) -
Hiệu lực của thỏa ước lao động tập thể
Bằng: Đỗ Năng Khánh, et al.
Được phát hành: (2008) -
Một số vấn đề lý luận về thỏa ước lao động tập thể
Bằng: Đỗ Năng Khánh, et al.
Được phát hành: (2007) -
Nghiên cứu so sánh về mối quan hệ giữa thoả ước lao động tập thể và pháp luật lao động quốc gia ở Việt Nam và một số nước trên thế giới
Bằng: Hoàng Thị Minh
Được phát hành: (2009)