Vấn đề nhân lực cho các khu công nghiệp tỉnh Hà Tĩnh đến năm 2020, tầm nhìn đến năm 2030 /
Bằng: Nguyễn, Thị Thùy Dung
Vấn đề nhân lực cho các khu công nghiệp tỉnh Hà Tĩnh đến năm 2020, tầm nhìn đến năm 2030
Bài viết bàn về vấn đề nhân lực cho các khu công nghiệp tỉnh Hà Tĩnh, kết quả đạt được và những hạn chế, thách thức, từ đó có kiến nghị, đề xuất cho vấn đề nhân lực đến năm 2020 và tầm nhìn đến năm 2030.
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Nguyễn Thị Thùy Dương |
---|---|
Định dạng: | Bài trích |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2016
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/42813 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Vấn đề nhân lực cho các khu công nghiệp tỉnh Hà Tĩnh đến năm 2020, tầm nhìn đến năm 2030 /
Bằng: Nguyễn, Thị Thùy Dung -
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ngành du lịch đến năm 2020, tầm nhìn năm 2030
Bằng: Phan Văn Đoàn
Được phát hành: (2016) -
Nguồn nhân lực tại các khu công nghiệp trên địa bàn Hà Nội: Thực trạng và giải pháp /
Bằng: Vũ, Thị Hà -
Nguồn nhân lực tại các khu công nghiệp trên địa bàn Hà Nội: Thực trạng và giải pháp /
Bằng: Vũ, Thị Hà -
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho các doanh nghiệp khu công nghiệp, khu chế xuất trên địa bàn Hà Nội
Bằng: Vũ Thị Hà
Được phát hành: (2016)