Vấn đề nhân lực cho các khu công nghiệp tỉnh Hà Tĩnh đến năm 2020, tầm nhìn đến năm 2030
Bài viết bàn về vấn đề nhân lực cho các khu công nghiệp tỉnh Hà Tĩnh, kết quả đạt được và những hạn chế, thách thức, từ đó có kiến nghị, đề xuất cho vấn đề nhân lực đến năm 2020 và tầm nhìn đến năm 2030.
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Bài trích |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Được phát hành: |
2016
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | http://hdl.handle.net/11742/42813 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thêm thẻ Là người đầu tiên ghi lời nhận xét!