Chính sách phát triển đội ngũ viên chức ngành văn hóa đáp ứng yêu cầu xây dựng và phát triển văn hóa, con người Việt Nam
Bằng: Đào Mạnh Hoàn
Được phát hành: (2022)
Phát triển công nghiệp văn hóa nhìn từ phương diện thể chế, chính sách và nguồn lực
|Bài viết giới hạn nội hàm “thể chế” ở khía cạnh quản lý nhà nước về văn hóa bao gồm việc ban hành và thực thi hệ thống luật định, các văn bản dưới luật và các cơ chế, chính sách nhằm phát triển các ngành công nghiệp văn hóa....
Đã lưu trong:
Tác giả chính: | Từ Thị Loan |
---|---|
Định dạng: | Tài liệu tham khảo |
Ngôn ngữ: | Vietnamese |
Được phát hành: |
2022
|
Những chủ đề: | |
Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/59273 |
Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Những quyển sách tương tự
-
Chính sách phát triển đội ngũ viên chức ngành văn hóa đáp ứng yêu cầu xây dựng và phát triển văn hóa, con người Việt Nam
Bằng: Đào Mạnh Hoàn
Được phát hành: (2022) -
Chính sách và nguồn lực cho phát triển thiết chế văn hóa, thể thao
Bằng: Nguyễn Mạnh Hùng
Được phát hành: (2024) -
Chính sách, pháp luật và nguồn lực cho phát triển văn hóa
Bằng: Ông Ngô Tự Nam
Được phát hành: (2022) -
Thể chế, chính sách và nguồn lực cho phát triển sáng tác văn học: thực trạng và giải pháp
Bằng: Nhà thơ Hữu Việt
Được phát hành: (2022) -
Đổi mới thể chế, chính sách huy động nguồn lực phát triển văn hóa – những hàm ý chính sách từ mô hình đồng quản lý nghề cá ở Bến Tre
Bằng: Phạm Văn Luân
Được phát hành: (2022)