Mối quan hệ giữa sự công bằng trong đánh giá thực hiện công việc và kết quả làm việc của người lao động: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp Hà Nội
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Luận án, luận văn |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Được phát hành: |
2018
|
| Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/66071 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thêm thẻ | _version_ | 1820548821335146496 |
|---|---|
| author | Hà Duy Hào |
| author_facet | Hà Duy Hào |
| author_sort | Hà Duy Hào |
| collection | DSpaceTVQH |
| format | Luận án, luận văn |
| id | oai:http:--thuvienso.quochoi.vn:11742-66071 |
| institution | Thư viện số |
| language | Vietnamese |
| publishDate | 2018 |
| record_format | dspace |
| spelling | oai:http:--thuvienso.quochoi.vn:11742-660712024-02-04T18:28:46Z Mối quan hệ giữa sự công bằng trong đánh giá thực hiện công việc và kết quả làm việc của người lao động: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp Hà Nội Hà Duy Hào 2018-11-20 2018-11-27 Luận án, luận văn 32282 https://hdl.handle.net/11742/66071 vi Đại học Kinh Quốc Dân 12 tr. application/pdf application/msword application/pdf application/pdf application/msword Thư viện Quốc hội |
| spellingShingle | Hà Duy Hào Mối quan hệ giữa sự công bằng trong đánh giá thực hiện công việc và kết quả làm việc của người lao động: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp Hà Nội |
| title | Mối quan hệ giữa sự công bằng trong đánh giá thực hiện công việc và kết quả làm việc của người lao động: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp Hà Nội |
| title_full | Mối quan hệ giữa sự công bằng trong đánh giá thực hiện công việc và kết quả làm việc của người lao động: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp Hà Nội |
| title_fullStr | Mối quan hệ giữa sự công bằng trong đánh giá thực hiện công việc và kết quả làm việc của người lao động: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp Hà Nội |
| title_full_unstemmed | Mối quan hệ giữa sự công bằng trong đánh giá thực hiện công việc và kết quả làm việc của người lao động: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp Hà Nội |
| title_short | Mối quan hệ giữa sự công bằng trong đánh giá thực hiện công việc và kết quả làm việc của người lao động: Nghiên cứu tại các doanh nghiệp Hà Nội |
| title_sort | moi quan he giua su cong bang trong danh gia thuc hien cong viec va ket qua lam viec cua nguoi lao dong nghien cuu tai cac doanh nghiep ha noi |
| url | https://hdl.handle.net/11742/66071 |
| work_keys_str_mv | AT haduyhao moiquanhegiuasucongbangtrongđanhgiathuchiencongviecvaketqualamvieccuanguoilaođongnghiencuutaicacdoanhnghiephanoi |