Quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp trong bối cảnh chuyển đổi số
Bài viết phân tích 3 nội dung chính: (1) Quản trị nguồn nhân lực trong chuyển đổi số; (2) Quản trị nguồn nhân lực doanh nghiệp Việt Nam trong bối cảnh chuyển đổi số; (3) Một số giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực ở các doanh nghiệp trong bối cảnh...
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Bài trích |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Được phát hành: |
2022
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/82199 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thêm thẻ