Phòng, chống hành vi quấy rối tình dục đối với công nhận tại nơi làm việc
Bài viết nghiên cứu quy định của Bộ luật Lao động năm 2019 về hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc, phân tích thực trạng áp dụng trong những năm qua và đưa ra một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả và trách nhiệm của tổ chức liên quan trong hoạt động phòng, chống hành vi quấy rối tình dục đối...
Đã lưu trong:
| Tác giả chính: | |
|---|---|
| Định dạng: | Bài trích |
| Ngôn ngữ: | Vietnamese |
| Được phát hành: |
2022
|
| Những chủ đề: | |
| Truy cập trực tuyến: | https://hdl.handle.net/11742/85751 |
| Các nhãn: |
Thêm thẻ
Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!
|
Thêm thẻ 
Giáo dục, y tế là nhóm có quấy rối tình dục cao nhất ?